我们非常重视您的个人隐私,当您访问我们的网站时,请同意使用的所有cookie。有关个人数据处理的更多信息可访问《使用条款》

工业互联网平台树根

工业互联网平台树根是指平台的核心架构和基础设施,包括物联网传感器、云计算平台、大数据分析等。它是工业互联网平台的基石,为实现数据的采集、存储和分析提供支持,从而实现企业的智能化生产。

jiankangguanlixitong.jpg

环境监测采集网关的作用

在工业生产过程中,环境因素对于产品质量、设备运行和生产安全具有重要影响。随着工业自动化和智能化的发展,环境监测已成为企业生产管理的关键环节。环境监测采集网关作为专门用于环境监测的物联网设备,为企业提供了一种高效、准确的环境监测解决方案。 一、环境监测采集网关的功能 1、数据采集:环

鲁邦通编辑部 2024-01-30
91peitu_huaban1-13.jpg

2023中国5G+工业互联网会议成果发布会在湖北举行

11月21日,2023中国“5G+工业互联网”大会成果发布会在湖北省武汉市举行。会上发布的《2023年度中国“5G+工业互联网”发展传播指数报告》(以下简称《报告》)指出,舆论普遍认为,我国“5G+工业互联网”发展势头良好,政策

鲁邦通编辑部 2023-12-25
91peitu_huaban1-11.jpg

参观2023年中国5G+工业互联网大会创新成果展

11月20日,参观者在2023中国5G+工业互联网大会创新成果展上参观。 新华社记者 伍志尊 摄全国“5G+工业互联网”项目数超过8000个,有影响力的工业互联网平台超过240个,连接的设备超过8900万台(套);5G应用由外围辅助环节向生产核心控制环节延伸…&

鲁邦通编辑部 2023-12-25
91peitu_huaban1-13.jpg

2023中国5G+工业互联网大会创新成果展

近日,观众在2023中国5G+工业互联网大会创新成果展上参观。 新华社记者 伍志尊摄我国5G+工业互联网项目已达到8000个,覆盖工业的全部41个大类,5G在工业领域的应用占比超过60%。与此同时,运营商5G基站采购价格比5G+工业互联网发展初期下降53%,5G关键部件成本下降90%&hellip

鲁邦通编辑部 2023-12-25
123.webp-241.jpg

我国5G+工业互联网项目达8000个,可节约25%的采购成本

当前我国工业互联网已经从起步探索阶段转向快速推进阶段,特别是深入实施工业互联网创新发展战略近6年来,我国工业互联网发展成效显著。近日,中国信息通信研究院发布《2023中国“5G+工业互联网”发展洞察》报告称,目前,我国5G+工业互联网项目已经达到8000个,覆盖了工业的全部4

鲁邦通编辑部 2023-12-25
diantiping.png

医疗信息化是不是很烧钱?

医疗信息化在最近二十年有了突飞猛进的发展,已经成为医院日常诊疗、管理、运营不可或缺的抓手。经过信息人奋斗,信息系统的身影从患者线上预约到病房的结算,以及归家后的随访和病历送上门随处可见。信息化让传统的医疗登上了飞速发展的快车,患者就医的便捷性、舒适性同十几年前相比不可同日而语,而医护以及管理部门从未

鲁邦通编辑部 2023-11-17
123.webp-241.jpg

健康管理与建设和谐社会构建紧密相连

人是和谐社会的主体,是和谐社会实践活动的核心,离开具备身心健康的人,和谐社会的发展就失去了动力和目标。和谐社会的发展,需要的是全面和谐发展的人才。因此更需要做好全民的健康一、健康管理与和谐社会的关系健康管理是构建和谐社会的内在要求人权的追逐是社会全面和谐发展的标志之,健康权也是人的一项基本权利,国民

鲁邦通编辑部 2023-11-03
91peitu_huaban1-12.jpg

营养膳食生活方式管理

营养膳食生活方式管理一.营养膳食生活方式概念营养膳食生活方式指人体每天从食物中摄人的能量和各种营养素的量及其相互之间的比例能满足在不同生理阶段、不问劳动环境及不同劳动强度下的需要。二.营养膳食指南和平衡膳食宝塔《中国居民膳食指南(2016)》针对 2 岁以上的所有健康人群提出 6条核心推荐,分为 ·

鲁邦通编辑部 2023-11-03
2.jpg

以健康共治实现全民健康管理

摘要:健康共治是中央及各级政府及其相关部门以整个政府和全社会的方式,引导社会组织、企业和公众,为了健康和福祉,而共同采取的行动。本文阐述了健康共治的理论基础以及与党中央“健康中国”重要决策的关系,强调健康共治需要在政府的领导下,构建多元主体共同参与的平台,和完善多元主体平等协商的机制,来保障全民健康

鲁邦通编辑部 2023-10-27
diantiping.png

企业健康管理

摘要:自人类迈入 21世纪之后,经贸与科技的竞争便日益转化为人的综合生产力的竞争,而人的综合生产力的高低则取决于人力资本存量的多寡。人力资本理论认为:人力资本主要包括知识资本、技能资本、健康资本和流动与迁移资本。在现实中,很多企业都配有人力资源管理部门,负责员工的在职培训、绩效考核与工资报酬等方面的

鲁邦通编辑部 2023-10-27