摘要：健康共治是中央及各级政府及其相关部门以整个政府和全社会的方式，引导社会组织、企业和公众，为了健康和福祉，而共同采取的行动。本文阐述了健康共治的理论基础以及与党中央“健康中国”重要决策的关系，强调健康共治需要在政府的领导下，构建多元主体共同参与的平台，和完善多元主体平等协商的机制，来保障全民健康

去年，本刊曾围绕健康话题，做过高端体检方面的选题，但最近一段时间，日益火爆的不再只是高端体检，海外医疗项目正被一些国内高端人群所关注。尽管如此，健康管理在中国还是全新的事业，与美国70% 的人享有健康管理服务相比，中国人享有这项服务的比例尚不足0.1%。由于国内医疗资源的紧缺和服务水平的滞后，到国外

2017 年 3 月 11日一大早，在女儿张彤的陪同下，李佳珍来到位于北京东城区的一家体检中心。李佳珍购买的是 900多元的老年人体检套餐，不仅有心电图、血常规、尿常规、腹部彩超、胸部正位等常规检查，还有女性盆腔彩超、乳腺彩超、尿酸、生化4 项等女性专项检查。医生还问了她的病史、家族病史，甚至平常喜

名人专访1，000 元比 100 元多一个 0，多了 10 倍的财富，100，000，000 元比 100 元多 6 个 0，多了 100 万的财富，但拿掉了前面的 1，再多的 0 也是 0，健康就是前面的那个 1，健康不是一切，但没有健康就没有一切。您管财管物，管东管西，不能不管自己的命，健康和生

企业员工健康管理，关爱员工的最好方式当今时代，企业的竞争就是人才的竞争，而人才的竞争力不仅体现在员工的工作能力、工作质量、生产效率和创造效益等方面，企业人才的竞争当前更主要体现在员工身心健康上，员工没有健康身心就不能发挥其综合竞争力。企业员工健康管理已成为当前人力资源管理的一种新的模式，也是企业管理

本方案适用于：医院保健科、体检科、体检中心、治未病科、健康管理中心、病房如老年病房，各级疾控中心、专业体检机构、健康管理机构等行业背景：健康体检行业在国内迅速兴起，除众多公立医疗机构外，民营机构也参入到体检行业，竞争格局将发生巨变。竞争者的持续增加，竞争不断加剧，诸多行业问题逐渐显现。健康体检中心的

健康保险不单是简单的现金 “出纳”行为，它应该提供全面的健康风险管理和服务，实现健康维护、诊疗活动的事前、事中和事后全程管理。的确，我国健康险市场要走出困境，需将健康管理与健康保险相结合，用健康管理来撬动健康险市场。　　健康险中的 “健康管理”是指保险管理与经营机构在为被保险人提供医疗服务保障和医疗

人口老龄化是 21世纪人类社会共同面临的重大课题。据全国第七次人口普查发布的数据显示，我国60 岁及以上人口占比超18.70%，按照国际通行划分标准，中国已经进入深度老龄化社会，并且在未来一段时期将持续面临人口长期均衡发展的压力。如何妥善解决人口老龄化带来的社会问题，事关国家发展全局，事关亿万百姓福

做好健康管理，不再害怕疾病来袭。健康管理不仅是一个概念，也是一种方法，更是一套完善、周密的服务程序，其目标在于使病人以及健康人群更好地恢复健康、维护健康、促进健康，并节约经费开支，大幅度降低医疗支出。现代人要应付快节奏的学习、工作和生活，而且要处理好各种错综复杂的社会人际关系。面对竞争和挑战，人们的

随着人们健康意识的不断提高和医疗设备的发展，体检已经成为人们重要的健康维护方式之一。医院作为提供体检服务的重要机构，需要对体检服务进行有效的管理，以提高服务质量和效率。因此，医院体检管理系统的发展和应用研究显得尤为重要。 1、体检流程自动化 传统的医院体检服务主要依赖人力，流程缓慢、效率低下